24 Municipios de menos de 2.000 habitantes contratarán 40 trabajadores con un plan de empleo de la Junta de Castilla y León y Diputación de Palencia

El presidente de la Diputación, José María Hernández, y el Delegado Territorial de la Junta, Luis Domingo Gonzalez, acompañados por el Diputado del área de Servicios Sociales y el Gerente Territorial del Servicio Público de Empleo; José Manuel Barrientos,  dieron cuenta esta mañana de los detalles del programa en los municipios de menos de 2.000 habitantes, que es el gestionado por la Diputación, el cual fue aprobado en la Junta de Gobierno celebrada esta mañana.
Además la Junta de Castilla y León, financia directamente a los 11 ayuntamientos mayores de 2.000 habitantes, para la contratación de 89 trabajadores en riesgo de exclusión social, por un importe de 445.000 €. En el marco del Acuerdo por el Pacto Social entre la Junta de Castilla y León y el Partido Socialista, la Junta concedió el pasado 25 de Octubre, a través del Servicio Público de Empleo una subvención directa a la Diputación de Palencia de 200.000 € para la contratación de 40 trabajadores en riesgo de exclusión social para la realización de obras y servicios de interés general.

La Diputación se ha encargado de realizar la selección de los municipios y el número de contratos asignado a cada uno de ellos, en función de la existencia de trabajadores en dicha situación a través de un criterio objetivo, la percepción de Renta Garantizada de Ciudadanía, el perfil de cada uno y, el grado de necesidad de cada ayuntamiento según su población y su tasa de  desempleo. Una vez realizada la distribución se firmará el correspondiente convenio, entre la Diputación y cada Ayuntamiento, para financiar los gastos de contratación. Los importes económicos de los convenios se cifran en 5.000, 10.000 o 15.000 € en función de si son 1, 2 ó 3 trabajadores.

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